ヴァンテージマネジメント株式会社の評判｜年収・働き方・選考対策まで解説
ヴァンテージマネジメント株式会社は、Webマーケティングと人材、セールスDXの3事業を持つ非上場企業です。公式の会社概要には従業員数158名（2025年9月現在）に加えて、売上高が2期分（2024年7月期38.5億円、2025年7月期41.7億円）記載されています。非上場企業で売上を公表しているケースは多くありません。この記事では、公開されている情報から事業と組織の状態を読み取り、選考で何を確認すべきかまで整理します。
会社概要とWeb・人材・セールスDXの3事業
公式の会社概要に載っている項目です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 会社名 | ヴァンテージマネジメント株式会社 |
| 上場区分 | 非上場 |
| 設立 | 2008年8月20日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 本社所在地 | 東京都中央区築地2-3-4 メトロシティ築地新富町7F |
| 代表者 | 中山 紘太 |
| 従業員数 | 158名（2025年9月現在） |
| 取引先 | 累計5,000社以上 |
事業として記載されているのは次の3つです。
- Web＆AIパートナー事業
- 人材ソリューション事業
- セールスDX事業
売上高は2024年7月期が38.5億円、2025年7月期が41.7億円と記載されています。決算期は7月です。
3つの事業は性格がまったく違う
事業の並びを読むと、収益の立ち方が3通りあることが分かります。
Web＆AIパートナー事業は、企業のWebマーケティングを支援する領域です。一般に、広告運用の代行やサイト制作では、広告費に対する手数料や制作費が収益になります。顧客と継続的に伴走する形が多い領域です。
人材ソリューション事業は、人材の紹介や派遣にあたる領域です。一般に人材紹介では、成約したときに理論年収の一定割合が手数料になります。成果が出たタイミングで収益が立つモデルです。
セールスDX事業は、営業活動を支援する領域です。ツールの提供か支援サービスかで収益の形は変わります。
同じ会社の中で、継続課金に近いモデルと成果報酬型のモデルが並んでいることになります。応募する立場からは、どの事業に入るかで日々追う数値が変わる点を意識しておきたいところです。
評判の傾向
以下は公開されている口コミの傾向を要約したものです。個別の投稿は引用していません。
年収・評価制度
非上場のため平均年間給与の公式開示はありません。Web広告や人材紹介の領域では、固定給に加えて成果に連動する報酬を組み合わせる設計が採られることが多いとされますが、同社の制度が公開されているわけではありません。報酬の構成は選考の過程でご確認ください。
※公開されている口コミの傾向をまとめたものです
ワークライフバランス
顧客の広告運用や採用の動きに合わせた対応が必要になる場面があるという傾向が語られます。勤務制度の詳細は公式の会社概要に記載がありません。
※公開されている口コミの傾向をまとめたものです
キャリア・成長機会
3つの事業を持つため、担当領域が変わる可能性があるという声が見られます。従業員数は158名（2025年9月現在）で、組織としては中規模にあたります。
※公開されている口コミの傾向をまとめたものです
社風・人間関係
設立から18年ほどの会社で、取引先は累計5,000社以上と公表されています。長く事業を継続してきた組織であることが読み取れます。
※公開されている口コミの傾向をまとめたものです
エージェントベストの見解
非上場企業の会社概要で売上高が載っていたら、それは応募者にとって貴重な情報です。この会社は2024年7月期38.5億円、2025年7月期41.7億円と2期分を公表しています。読み方を整理します。まず伸び率は約8%。急拡大ではありませんが、着実に伸びています。次に従業員158名で割ると、1人あたり売上高は約2,640万円。Web広告の代理業では広告費が売上に含まれる場合があり、この数字だけで生産性は測れませんが、規模感の目安にはなります。そして重要なのは、利益は公表されていないという点です。売上が伸びていても利益が出ているかは分かりません。だから面接では「営業利益はどう推移していますか」と聞いてください。売上を出す会社は、聞かれる前提で数字を並べているはずです。答えの有無そのものが情報になります。
売上と人数から見える規模
公表されている数値を並べます。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 2024年7月期 売上高 | 38.5億円 |
| 2025年7月期 売上高 | 41.7億円 |
| 従業員数 | 158名（2025年9月現在） |
| 取引先 | 累計5,000社以上 |
| 設立 | 2008年8月20日 |
2期の売上高を比べると、38.5億円から41.7億円へ約8%の増加です。
従業員158名で2025年7月期の売上高41.7億円を割ると、1人あたり約2,640万円になります。ただしWebマーケティングの支援事業では、顧客の広告費を一度自社の売上として計上する会計処理をとる場合があり、その場合は1人あたり売上高が実際の付加価値より大きく見えます。同社の会計処理は公開されていないため、この数字は規模の目安としてのみ扱うのが適切です。
取引先が累計5,000社以上という記載は、設立から18年ほどの積み重ねを示します。一方でこれは累計であり、現在の取引社数を示すものではありません。
なお資本金は1,000万円です。会社法上、払い込まれた金額のうち資本金に組み入れる額は会社が決められるため、資本金の額だけで事業規模を判断することはできません。また資本金1億円以下の会社は法人税法上の中小法人として扱われます。
働き方と労働環境
本社は東京都中央区築地です。公式の会社概要に他の拠点の記載はありません。
勤務制度、リモートワークの可否、残業時間、有給休暇取得率、平均年間給与はいずれも公開されていません。非上場のため有価証券報告書もなく、労働条件に関する一次情報は確認できませんでした。
キャリア形成の特徴
同社でのキャリアを考えるうえで軸になるのは、3つの事業が並んでいることです。
Webマーケティングの支援、人材、セールスDXという構成は、いずれも「企業の売上を作る活動」を支える領域です。顧客企業から見れば、集客をWeb広告で行い、人を採用して営業体制を作り、その営業活動を効率化する、という一連の流れになります。
この構成の会社では、1つの顧客に複数のサービスを提供する動き方が生まれます。担当領域が広がりやすい一方、専門性を1点に絞りにくい面もあります。
また従業員158名という規模は、分業が進んだ大企業と、担当が広くなる小規模企業の中間にあたります。役割の切り分け方は会社によって異なるため、面接での確認事項になります。
向いている人／向いていない人
向いている人
企業の売上づくり全体に関心がある方
Webマーケティング、人材、セールスDXという3事業は、いずれも顧客の売上に関わる領域です。
中規模の組織で動きたい方
従業員158名という規模です。大企業ほど分業されず、少人数企業ほど何でも屋にならない中間にあたります。
数字が公表されている会社を選びたい方
非上場でありながら売上高を2期分公表しています。判断材料が多い会社です。
向いていない人
入社前に年収水準や利益を確認したい方
売上高は公表されていますが、利益と平均年間給与は公開されていません。
1つの専門領域に絞って深めたい方
3つの事業が並んでおり、担当が広がる可能性があります。
エージェントベストの見解
この会社を検討される方に、事業名の読み解きをおすすめしています。「Web＆AIパートナー事業」「人材ソリューション事業」「セールスDX事業」。並べると同じ会社の事業に見えますが、日々の仕事は別物です。Web支援は顧客の広告予算を預かって成果を出す仕事で、数字は獲得単価やコンバージョン率。人材は求職者と企業をつなぐ仕事で、数字は面談数と成約数。セールスDXは営業活動そのものを設計する仕事です。求人票に「マーケティング会社」と書いてあっても、配属先が人材事業なら日々の仕事は人材紹介になります。ここを確認せずに入ると、入社後に「思っていた仕事と違う」となります。面接では「配属予定はどの事業か」「その事業の人数は何名か」を必ず確認してください。3事業ある会社では、この2問が最も情報量の多い質問です。
選考に向けた準備
応募の前に確かめること
ヴァンテージマネジメント株式会社は非上場です。設立は2008年8月20日、資本金は1,000万円、本社は東京都中央区築地、代表者は中山紘太氏、従業員数は158名（2025年9月現在）です。売上高は2024年7月期38.5億円、2025年7月期41.7億円と公表されています。
利益、平均年間給与、事業別の売上内訳、離職率はいずれも公開されていません。面接で確認する項目を事前に決めておくことをおすすめします。とくに配属予定の事業とその人数、成果に連動する報酬の設計、決算期が7月であることを踏まえた評価のタイミングは押さえておきたい項目です。
募集要項の詳細と選考フローは公式の採用ページでご確認ください。内容は職種と時期により変動します。
志望動機で問われること
「なぜこの領域か」と「なぜヴァンテージマネジメントか」の2段で組み立てます。
前者については、志望する事業を先に決めます。Webマーケティング支援、人材、セールスDXでは、日々の仕事も求められる経験も異なります。
後者の材料は公式情報にあります。2008年8月の設立から18年ほど事業を続けていること。取引先が累計5,000社以上であること。売上高が2024年7月期38.5億円から2025年7月期41.7億円へ伸びていること。従業員158名という規模であること。3つの事業が顧客の売上づくりという軸でつながっていること。
「なぜ3つの事業を持つ会社を選ぶのか」を自分の言葉で説明できると、下調べの深さが伝わります。
職務経歴書で見られるポイント
事業が3つに分かれている会社の中途採用では、担当した領域と動かした数値が読まれます。
Web広告運用の経験がある方は、担当したクライアントの業種と予算規模、運用した媒体、改善した指標（獲得単価、コンバージョン率、ROASなど）を書きます。
サイト制作・ディレクションの経験がある方は、担当した案件の規模と、制作後に動いた数値を書きます。
人材紹介の経験がある方は、担当した業界と職種、年間の成約件数、単価、リピート率を書きます。
法人営業の経験がある方は、担当した業種と顧客規模、受注件数と継続率を書きます。中小企業を数多く担当した経験は、取引先5,000社以上という顧客層と重なります。
セールスイネーブルメントやインサイドセールスの経験がある方は、扱った商談数と、商談化率や受注率をどう動かしたかを書きます。
いずれの場合も、置かれていた状況、選んだ打ち手、動いた数値の3点を短く添えます。
まとめ
ヴァンテージマネジメント株式会社は、Web＆AIパートナー事業、人材ソリューション事業、セールスDX事業の3つを展開する非上場企業です。公式の会社概要によると、設立は2008年8月20日、資本金は1,000万円、本社は東京都中央区築地、代表者は中山紘太氏、従業員数は158名（2025年9月現在）です。売上高は2024年7月期38.5億円、2025年7月期41.7億円と2期分が公表されており、非上場企業としては判断材料の多い開示です。取引先は累計5,000社以上とされています。一方で利益と平均年間給与、事業別の売上内訳は公開されていません。3つの事業は収益の立ち方が異なるため、配属予定の事業を選考の過程で確認することをおすすめします。
よくある質問
Q. ヴァンテージマネジメントの年収はどのくらいですか。
A. 平均年間給与は公開されていません。非上場で有価証券報告書がなく、公式の会社概要にも給与に関する記載がないためです。公式に出ている数値は、設立2008年8月20日、資本金1,000万円、従業員数158名（2025年9月現在）、売上高2024年7月期38.5億円・2025年7月期41.7億円、取引先累計5,000社以上です。転職サイトや企業データベースに載る数字は出典を確認できないため、本記事では扱っていません。Web広告や人材紹介の領域では固定給と成果連動を組み合わせる設計が多いとされますが、同社の制度は公開されていないため、選考の過程でご確認ください。
Q. 売上高が公表されていますが、業績は良いのですか。
A. 公式の会社概要によると、売上高は2024年7月期38.5億円、2025年7月期41.7億円で、約8%の増加です。ただし利益は公表されていないため、収益性は判断できません。売上が伸びていても利益が出ているとは限らないためです。また事業別の売上内訳も公開されていないため、3事業のどれが伸びているかも読み取れません。非上場企業で売上高を2期分公表しているケースは多くなく、その点では判断材料の多い会社ですが、利益と事業別の内訳は面接での確認事項になります。
Q. どの事業に配属されるかは選べますか。
A. 公式サイトでは事業がWeb＆AIパートナー事業、人材ソリューション事業、セールスDX事業の3つに分けられています。この3つは収益の立ち方も日々追う数値も異なります。Webマーケティングの支援では広告費に対する手数料や制作費が、人材紹介では成約時の手数料が収益になるのが一般的です。募集は職種・事業ごとに公開されるのが通例ですが、配属の決め方は公開されていません。応募前に募集要項を確認し、面接で配属予定の事業とその事業の人数を確認することをおすすめします。
本記事は2026年8月時点で公開されている情報にもとづいています。最新の募集要項や選考プロセスは、各社の公式サイトでご確認ください。
本記事は 2026/8/15 時点の公開情報にもとづいて作成しています。